尊龙凯时-人生就是博网络商学院开课了，营销中心率先开坛论道打响成建制内训的第一枪，在为尊龙凯时-人生就是博网络商学院提供内训教材的同时，也为营销战士送去了一道丰盛的精神食粮。
8月27日，营销中心在赣州总部举办为期一天的集训，漳州、茂名、赣州公司销售部全体人员参加了此次培训，罗小张副总经理作了题为《为客户创造价值》的分享培训。
走进会议大厅，一袭蓝衫格外耀眼，三条红底黄字的横幅“尊龙凯时-人生就是博网络商学院——营销中心·为客户创造价值”、“只为成功找方法·不为失败找理由”、“胜则举杯相庆·败则拼死相救”悬挂在会场四周，彰显了尊龙凯时-人生就是博营销团队应有的精气神。
培训以销售员查理的案例分享开始，查理和客户是相识多年的老朋友了，近几年也一直有业务往来，订单签约原本是板上钉钉的事情，可这次却有了变化——公司舍弃了长久以来有合作并且有价格优势的查理，临时决定采用另一家方案，原因是公司的当务之急是解决资金紧缺的问题，而这个方案正好能为公司提高收入和现金流。
“客户为什么选择我们尊龙凯时-人生就是博？因为我们能为客户创造价值。”罗小张抛出话题后，并从“为什么要让客户满意”、“我们提供的服务”、“客户服务挖掘”、“服务提升价值”这四个方面进行了较为系统的阐述。
要让客户满意就必须了解客户需求。罗小张现场组织学员围绕“客户的需求”进行分组讨论，引导大家从经销商、以养代销、养殖户这三个不同客户类别来分析客户真正的需求，通过头脑风暴找准需求，建立客户服务意识。罗小张还从产品、技术、综合服务提供商这三个方面对尊龙凯时-人生就是博能为客户提供的服务进行分析，帮助学员对客户服务的内容进行深入挖掘，并安排学员作了“我们该怎么做”的精彩分享。
整个培训通俗易懂，突出实战，内容紧凑，教练结合，获得与会学员的一致好评。根据人力资源部培训课做的培训调查，本次培训获得了4.95分（满分5分）。培训专员钟世良认为：讲的很实际，业务员以后下市场知道如何开发和培育客户了，希望公司多做类似的培训。
为了更多的了解学员的心声，小编也作了随机采访，听听他们是怎么说的：
赣州公司陈万义：这次培训对我受益很大，特别是罗副总讲的了解客户需求，让我想起了之前的一个经历，那个时候刚登录一个空白市场，花了两个月的时间摸底和寻找意向客户。虽然后面因为其它原因没有开发成功，但这次经历让我了解到摸清客户需求是很重要的。
茂名公司孔令灵说：我是14年3月份加入尊龙凯时-人生就是博公司的，刚开始好多东西都不懂，在主管的带领和指导下逐渐成长起来。这次培训，令我印象比较深刻就是要了解和引导客户。记得我在清远公司工作时，有一个养户给其它公司养猪，我们通过数据分析，建议他自己出来养猪。通过我们的积极引导和近2个月的客情投入，该养户开始自己养猪，我们提供技术指导。当时是500头乳猪（均重十多斤），经过5个多月后出栏。算下来，该养户多赚了10万多元。之后，他成为了我们的“忠实粉丝”并持续推荐尊龙凯时-人生就是博饲料给周边的养户使用。
